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経験者歓迎週休二日制未経験歓迎寮・社宅ありNEW!!

【フルタイム社員】障害者グループホームでのお仕事です!(求人No.介護98)

会社名No.介護98
勤務地宮城県塩釜市
雇用形態フルタイム社員(在留資格:特定技能)
雇用期間 定めあり(1 年 0 ヵ月)
職種介護職員
給与月額 233,352円 (時間外勤務21時間分の手当含む、深夜割増手当別)
仕事内容単身での生活が不安な方や、介護が必要なものの施設ではなく地域の中で暮らしたいかたなどに向けて、日常生活のサポートを提供する施設で勤務していただきます。具体的には、掃除、洗濯などのサポートに加え、食事や入浴、排せつの介助といった日常生活に必要な介助を行っていただきます。
求める人材 〇 特定技能評価試験「介護」合格者または合格見込みのある方、若しくは技能実習2号修了者 〇JLPT N4相当以上 〇介護日本語評価試験合格者
勤務時間 〇変形労働時間制(1ヶ月単位) ① 17:00~05:00 ②21:00~9:00  ①②のシフト制 ※休憩時間:240分
時間外 〇あり(ひと月当たり21時間)
休日・休暇 〇毎週日曜日及びシフト表に定めた日による週休2日制 〇年間休日115日
基本給及び諸手当 〇基本給 月給制 201,600円 〇通勤手当(実費負担、上限10,000円)  ※所定労働時間が深夜時間帯になるため、別途深夜割増手当を支給します。 
待遇 〇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) 〇昇給:あり(会社の業績や勤務態度により昇給を見合わせることもあります)〇賞与 なし 〇寮完備※ 〇渡航費用、国内移動費用(新幹線等)※ ※寮費、及び渡航費用、国内移動費用について、会社負担割合検討中
その他 〇雇用期間の定めあり:1年 〇試用期間の定めあり(2カ月、試用期間中の労働条件は同条件)〇賃金:毎月15日締め、当月25日払い
所在地 宮城県塩釜市
設立 2012年
資本金 300万円
従業員数 93人
企業PR 障がい者福祉(就労支援と放課後等デイサービス及び共同生活援助(グループホーム))を行っている会社です。子供たちが安全に楽しめる空間を作り、学校と家庭の間の第3の場を目指しています。 京セラ創設者の経営理念を導入し、毎年事業を拡大している成長過程の会社です。働き方改善を追求し、社員旅行や懇親会で親睦を深め、共に成長し連携を高めていける仲間を募集します。
屋内の受動喫煙対策 あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:敷地内全面禁煙
経験者歓迎 週休二日制 未経験歓迎 寮・社宅あり NEW!!

【フルタイム社員】障害者グループホームでのお仕事です!(求人No.介護98)

会社名 No.介護98
勤務地 宮城県塩釜市
雇用形態 フルタイム社員(在留資格:特定技能)
雇用期間 定めあり(1 年 0 ヵ月)
職種 介護職員
給与 月額 233,352円 (時間外勤務21時間分の手当含む、深夜割増手当別)
仕事内容 単身での生活が不安な方や、介護が必要なものの施設ではなく地域の中で暮らしたいかたなどに向けて、日常生活のサポートを提供する施設で勤務していただきます。具体的には、掃除、洗濯などのサポートに加え、食事や入浴、排せつの介助といった日常生活に必要な介助を行っていただきます。
 
求める人材 〇 特定技能評価試験「介護」合格者または合格見込みのある方、若しくは技能実習2号修了者 〇JLPT N4相当以上 〇介護日本語評価試験合格者
勤務時間 〇変形労働時間制(1ヶ月単位) ① 17:00~05:00 ②21:00~9:00  ①②のシフト制 ※休憩時間:240分
時間外 〇あり(ひと月当たり21時間)
休日・休暇 〇毎週日曜日及びシフト表に定めた日による週休2日制 〇年間休日115日
基本給及び諸手当 〇基本給 月給制 201,600円 〇通勤手当(実費負担、上限10,000円)  ※所定労働時間が深夜時間帯になるため、別途深夜割増手当を支給します。 
待遇 〇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) 〇昇給:あり(会社の業績や勤務態度により昇給を見合わせることもあります)〇賞与 なし 〇寮完備※ 〇渡航費用、国内移動費用(新幹線等)※ ※寮費、及び渡航費用、国内移動費用について、会社負担割合検討中
その他 〇雇用期間の定めあり:1年 〇試用期間の定めあり(2カ月、試用期間中の労働条件は同条件)〇賃金:毎月15日締め、当月25日払い
所在地 宮城県塩釜市
設立 2012年
資本金 300万円
従業員数 93人
企業PR 障がい者福祉(就労支援と放課後等デイサービス及び共同生活援助(グループホーム))を行っている会社です。子供たちが安全に楽しめる空間を作り、学校と家庭の間の第3の場を目指しています。 京セラ創設者の経営理念を導入し、毎年事業を拡大している成長過程の会社です。働き方改善を追求し、社員旅行や懇親会で親睦を深め、共に成長し連携を高めていける仲間を募集します。
屋内の受動喫煙対策 あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:敷地内全面禁煙